continuity aha, tak jo, díky

Fakirka Souhlasím s continuity , pokud jsi dostala potvrzení o zdanitelných příjmech 1-6/22, a odstupné bylo ve   výplatě za červen,  tak tam automaticky mělo být zahrnuté. Máš výplatnice, aby sis to zkontrolovala?

Fakirka A doufám, že si to děláš přes DIS+

Isca ano výplatnce mám.. 

Isca to nevím.... Přes nějaký daňový portál 

prosim brnacky a okolni, kamenny obchod s fakt velkym vyberem tenisek, zejmena adidasek, vedely byste?

Fakirka Takže čistá částka z výplatnice za červen je menší než to, co ti došlo v červenci? A  zkontrolovala sis, jestli součet částek hrubé mzdy z výplatnic leden až červen odpovídá sumě na řádku 1. potvrzení? Omlouvám se za blbé dotazy, pravděpodobně jsi to udělala. Věc je, že to, o co ti peníze došlé v červenci za červen převýšily částku čisté mzdy na červnové výplatnici, nebude celé odstupné, ale už zdaněné odstupné. Jak píše continuity , správné potvrzení za příjmy ze závislé činnosti je ti povinen dodat zaměstnavatel, prtože on měl povinnost tyto příjmy správně danit a vykazovat. 

Isca díky za starost, už jsem to vyřešila. Zavolala jsem účetní, byla překvapivě milá a všechno mi vysvětlila.

Nic mi samozřejmě nechybí aa v tom papíru od ní je zahrnuto i to odstupné.. Takže vše je ok. A pokud to mám dobře, budou mi dost vracet... 

Fakirka vratky jsou vždy větší, pokud jsou příjmy nerovnoměrně rozložené, zvlášť, jestli si ještě byla na pracáku a neměla zdanitelný příjem. 

Fakirka

continuity jj, už to vím, ale překvapilo mne to. 

Fakirka jeste hledas praci? Manzel v SAPu v Brne nabiraji nejake zacatecniky, zajimalo by te to?

baltik díky, ale nejsem brněnská. Takhle někdo ostravský kdyby se ozval. 

Fakirka aha, ja myslela, ze jsi nekde u brna

baltik ale kdeže, to jen na ty brněnské srazy jezdím 

Mám dotaz na pracovní právo jestli by někdo mohl poradit:Možnost odejít s dohodou (a odstupným) nebo odejít pro nadbytečnost/rušení pozice. Jaké jsou výhody a úskalí i co se případně přihlášení pracovní úřad týká. Děkuji moc za jakoukoliv radu

bublifuk tady to je myslím dobře rozebráno. 

Podpora se při dohodě finančně krátí, ale projeví se jen u nižších výdělku, pokud se uplatní strop už u tech 45%, je to myslím jedno. 

https://www.penize.cz/pracovni-pomer/409106-vypoved-dohodou-je-nesmysl-na-tohle-si-dejte-pozor

Na podporu budeš mít nárok až po uplynutí doby,za kterou je odstupné. Tím pádem se to celé posune, třeba pět měsíců odstupné a 5 měsíců podpora. 

Existuje bezpečná možnost stáhnout si video z Youtube bez toho, abych si na to stahovala aplikaci ?

Prosím opět o radu: jak spočítám prodejní cenu s 15% DPH při marži 24,5%?

K základní ceně(bez DPH) připočítám těch 15% a pak k tomu ještě 24,5% z té celkové ceny?

Fakirka Se přiznám, že jsem si musela najít definici marže x obchodní přirážky (marže seshora, obchodní přirážka zezdola), viz zde

Vtip je v tom, že pokud jsi plátce DPH, tak veškeré výpočty uvedené v odkazu

(pokud jde o marži, při tebou uvedené hodnotě 24,5% jsem se dobrala , když chceš ze známé základní ceny vypočítat při známé hodnotě marže  prodejní cenu,  matematickou úpravou k  prodejní cena = základní (aka skladová) cena/ (1-0,245)) 

děláš z cen bez DPH. Tj. pokud znáš základní cenu bez DPH, vypočteš prodejní bez DPH, a až pak na ni narazíš těch 15% DPH (DPH je u plátců průběžná položka).

Pokud nejsi plátce DPH, tak prostě počítáš s celkovými cenami.

Pokud tu píšu bludy, prosím Pinot Noir , notna a kohokoli jiného,  o opravu.